Η 15η Ετήσια Έρευνα της PwC για τους CEOs στην Κύπρο καταγράφει αυτό που ήδη συζητείται όλο και πιο έντονα στην αγορά, η τεχνητή νοημοσύνη δεν αντιμετωπίζεται μόνο ως εργαλείο εκσυγχρονισμού, αλλά και ως μηχανισμός εξοικονόμησης κόστους. Το 22% των επικεφαλής επιχειρήσεων δηλώνει ότι είδε μείωση κόστους, ενώ το 32% εκτιμά πως τα χαμηλόβαθμα στελέχη θα επηρεαστούν μέσα στην επόμενη τριετία.
Την ίδια ώρα, οι υψηλόβαθμες και μεσαίες θέσεις εμφανίζονται πιο προστατευμένες, γεγονός που ενισχύει την αίσθηση ότι η αναδιάρθρωση δεν θα είναι οριζόντια, ποτέ δεν είναι. Πίσω από τη συζήτηση για καινοτομία και παραγωγικότητα, αρκετοί βλέπουν ότι η AI μπορεί να μετατραπεί σε εργαλείο ανακατανομής θέσεων εργασίας, με το βάρος να πέφτει κυρίως στους πιο ευάλωτους εργαζομένους και μετά θα ψάχνουμε στελέχη. ΠΡΟΚΕ
Philenews
AI as a Cost-Cutting Tool: Cypriot CEOs Foresee Workforce Reductions
A recent PwC survey in Cyprus reveals that CEOs view artificial intelligence (AI) not only as a modernization tool but also as a means of cost reduction. 22% of companies have already seen cost reductions, while 32% predict that lower-level jobs will be the most affected over the next three years. The survey suggests that the restructuring caused by AI will not be across-the-board, but will primarily target vulnerable employees. At the same time, senior and middle management positions appear to be more protected. The discussion surrounding AI focuses on innovation and productivity, but many are concerned that it will lead to a redistribution of jobs and a need to attract new talent after the removal of existing staff.
